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陕西实施失业保险稳岗返还支持企业发展

2019-08-12 18:26:25来 源:环科榔石网      评论:0 点击:4773

同时,通知还放宽了技能提升补贴申领条件。自2019年1月1日至2020年12月31日,在陕西现行技能提升补贴政策基础上,扩大补贴政策范围,申领补贴人员范围由企业扩大到企业、事业单位(含民办非企业单位、社会团体)在职职工,缴费条件由在职职工累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至累计缴费12个月及以上。技术技能提升补贴标准为1000元至2000元不等。

新华社西安5月15日电(记者陈晨)记者从陕西省人社厅获悉,近日,陕西多部门出台支持企业稳定发展的一系列举措,将实施失业保险稳岗返还,并鼓励职工提升技能水平。

根据陕西省人社、财政、发改、工信等四部门出台的《关于失业保险支持企业稳定发展有关问题的通知》,对依法参保足额缴费一年以上且不裁员或少裁员的企业,失业保险稳岗返还可按上年度实际缴纳失业保险费的50%返还。

在接受重案组37号探员采访时,姜洋称,其提供的特训项目,目的在于“触动一个人一个团队的僵化的良知”。他说,为了达到这个目的,只有靠“力量”,包括“语言的力量”和“触动肉体的力量”。姜洋表示,“触动肉体的力量”,在具体表现上,即为人们常说的‘体罚’。

越来越多的旅游从业者不断创新推出百姓喜闻乐见的文旅产品。长期深耕云南旅游市场的云度旅行创始人冯志国认为,我国游客可分为三类:观光型、度假型、体验型。今年将推出更多主题鲜明的定制游,例如瑜伽、高铁、非遗主题等,为细分客群提供更为精准的服务。

陕西省人社厅工作人员表示,按照“积极稳妥、突出重点、严格审核”的原则,陕西加大精准帮扶力度,突出对符合产业发展方向、长期吸纳就业人数较多企业的政策支持。申请稳岗返还的企业,其生产经营活动应符合国家及所在区域产业结构调整政策和环保政策。稳岗返还资金主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位相关支出。对“僵尸企业”及严重失信企业,不宜返还失业保险费。

如何从严落实河长制,推动治水长效化?浦江将“河道警长”与河长相配套,用村级设立“塘长”、排污建立“哨长”等一系列机制,进一步充实其内容。

这名男性工作人员说,要是购买的话,现在无法戴防伪蟹扣和包装,因为上一批货送往超市去了,已经将防伪蟹扣和礼盒用光了。他透露,卖给超市的包装好,有防伪蟹扣,大概是160元/斤,“上批货我跟着去的,送的就是那种小型的生活超市、菜市场,送了有两三百斤。”

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